ČSN EN 12973 (010121)

Value Management



STANDARD published on 1.12.2000


Language
Format
AvailabilityIN STOCK
Price21.50 USD excl. VAT
21.50 USD

The information about the standard:

Designation standards: ČSN EN 12973
Classification mark: 010121
Catalog number: 60644
Publication date standards: 1.12.2000
SKU: NS-141605
The number of pages: 60
Approximate weight : 180 g (0.40 lbs)
Country: Czech technical standard
Category: Technical standards ČSN

The category - similar standards:

Research and development

Annotation of standard text ČSN EN 12973 (010121):

Pojem "hodnota" je založen na vztahu mezi uspokojením mnoha různých potřeb a zdrojů používaných k tomuto uspokojení. Čím méně zdrojů se používá nebo čím větší je uspokojení potřeb, tím větší je hodnota. Účelem hodnotového managementu je urovnat tyto rozdíly a umožnit organizaci dosáhnout co největšího pokroku směrem ke stanoveným cílům s použitím minimálních zdrojů. Hodnotový management je styl managementu určený zejména k mobilizaci lidí, k rozvíjení zručnosti a k podporování součinnosti a inovací s cílem maximalizovat celkovou výkonnost organizace. Hodnotový management představuje nový způsob používání mnoha existujících metod managementu. Hodnotový management je konzistentní s managementem jakosti a osvědčil se jako velmi efektivní metoda v širokém rozsahu působnosti. Mezi nejvíce viditelné přínosy použití hodnotového managementu patří: - zdokonalení obchodního rozhodování kompetentních vedoucích tím, že jim hodnotový management poskytuje solidní základ pro jejich volbu; - zvýšení efektivnosti při použití omezené doby a omezených zdrojů k dosažení nejlepšího efektu; - zlepšení výrobků a služeb pro externí zákazníky jasnějším pochopením jejich skutečných potřeb a stanovením přiměřené priority těchto potřeb; - zvýšení konkurenceschopnosti usnadněním technické a organizační inovace; - pěstování obecné hodnotové kultury a tudíž zlepšené pochopení cílů u všech členů organizace; - zlepšení vnitřní komunikace a obecných znalostí o hlavních faktorech ovlivňujících úspěšnost organizace; - souběžné zdokonalení komunikace a efektivnosti vytvářením mnohaoborových pracovních týmů řešících mnoho úkolů; - rozhodnutí, která mohou být podporována všemi zainteresovanými stranami. Norma je určena především třem skupinám uživatelů: - vedoucím pracovníkům usilujícím o zvýšení hodnoty své organizace a o uspokojení jejích zákazníků tím, že používají pojmy "hodnota" a "funkce" jako základ pro rozhodování; - všem, kteří se zabývají oficiálním použitím metod hodnotového managementu ve specifických studiích, včetně pracovníků s všestrannými zájmy i specialistů; - všem, kteří se zabývají vývojem hodnotového managementu nebo jeho výcvikem. Účelem této normy je: - stanovit obecný základ pro management, aby mohl realizovat a prakticky uplatňovat hodnotový management; - pomáhat vedoucím týmů a jejich členům prakticky uplatňovat tyto metody; - vytvořit základ pro rozvoj postupů při výcviku a certifikaci pro jednotlivé kompetence v hodnotovém managementu; - vytvořit základ pro zpracovatele smluv o hodnotovém managementu při poskytování služeb; - vytvořit základ pro certifikující společnosti a organizace; - zlepšit jakost hodnotového managementu a povzbuzovat inovaci při jeho používání; - zlepšit komunikaci používáním společného názvosloví. Tato norma poskytuje návod všem manažerům pro praktické uplatňování hodnotového managementu a pro zavádění tohoto vědního oboru v jejich organizaci a všem ostatním členům organizace pro pochopení a jejich efektivní účast na hodnotovém managementu

This website uses cookie files. By browsing this website you expresses your consent with using cookies. More information / I understand